Notre société est de plus en plus composée de groupes, d’équipes, de structures organisationnelles constituées de personnes d’origine diverse et de culture variée.
Cette multiculturalité, source potentielle de grande richesse humaine, notamment sur le plan professionnel, peut être le lieu d’incompréhensions, de divergences de perception de faits, de situations, générant tensions, conflits, voire rupture de la communication.
Notre formation, en explorant ensemble les ressorts de la démarche interculturelle en situation groupale, invite à chercher, découvrir, cerner et adopter, tout en gardant esprit critique, postures, attitudes et actions les plus justes possibles en vue de dépasser les chocs culturels et de mettre à jour et en oeuvre les ressources inhérentes à la diversité culturelle.
